SlideShare uma empresa Scribd logo
1 de 14
Baixar para ler offline
Como se Tornar um Agile Jedi
Dairton Bassi
Agile Developer
Papéis no mundo ágil
Product Owner
Scrum Master
Agile Coach
Competências de Agile Coaches
1 Ensino sobre assuntos e habilidades que domino
2 Oriento outros em seus desenvolvimentos - mentoring
3 Apoio pessoas a desenvolverem seus potencias - coaching
4 Facilito cerimonias de forma neutra
5 Contribuo tecnicamente para o desenvolvimento de software
6 Contribuo com a geração de valor de negócio
7 Acelero a transformação cultural e o desenvolvimento organizacional
8 Pratico os valores ágeis
Disciplinas DOS Agile Jedis
Engenharia de software Planejanento ágil Agile testing
Valores ágeis Cultura ágil Entrega contínua
Scrum Ágil em escala Team building
Kanban Gestão de Projetos Lean development
eXtreme Programming Gestão de Pessoas Análise de negócio
DevOps Gestão de Produtos Agile UX
Facilitação Gestão de Portifolio Melhoria contínua
Managemenent 3.0
Agile Jedi Soft skills
1 Trabalho bem em equipe
2 Estou disposto a mudar minha forma de agir
3 Faço entregas em equipe
4 Comunicação verbal
5 Negociação multinível
6 Tolerância a falhas
7 Autogestão
8 Motivação intrínseca
9 Adaptação a mudanças
Agile Jedi TO dOs
1 Participar de meetups da comunidade
2 Visitar outras empresas
3 Acompanhar agilistas nas redes sociais
4 Participar de grandes eventos
5 Ler livros de referencia
6 Pedir feedback aos meus pares
7 Repensar a forma como eu faço
8
9
Leituras
Eventos
www.agilecoachinginstitute.com/agile-coaching-resources/
Dairton Bassi - dbassi@agiletrendsbr.com
Dairton BAsSI
DAIRTON	BASSI	
Bacharel	em	Ciência	da	Computação	-	USP	
	Mestrado	em	Ciência	da	Computação	
(Metodologias	Ágeis)	-	USP	
	Global	Entrepreneurship	Program	-	Babson	
College	
	MBA	em	Gestão	Estratégica	-	FGV	
	Experiência	no	mercado	financeiro:	Banco	
Votorantim	e	GPS	
	Co-autor	no	livro:	“Metodologias	Ágeis	para	
Desenvolvimento	de	Software”	
	CTO	da	Dafiti	
	Consultor	agile:	implantação	de	agilidade	em	
multinacionais,	startups	e	governo.		
	Mentor	em	programas	de	aceleração	da	
Startup	Farm	e	IBM	
	Professor	na	FGV	Management		-		Negócios	
Digitais	
	CEO	do	Agile	Trends

Mais conteúdo relacionado

Mais procurados

Keynote Transformação Ágil - Agile Floripa 2017
Keynote Transformação Ágil - Agile Floripa 2017Keynote Transformação Ágil - Agile Floripa 2017
Keynote Transformação Ágil - Agile Floripa 2017Annelise Gripp
 
TDC2018SP | Trilha Agile Coaching - AGILE COACH NESTA 4 REVOLUcaO INDUSTRIAL ...
TDC2018SP | Trilha Agile Coaching - AGILE COACH NESTA 4 REVOLUcaO INDUSTRIAL ...TDC2018SP | Trilha Agile Coaching - AGILE COACH NESTA 4 REVOLUcaO INDUSTRIAL ...
TDC2018SP | Trilha Agile Coaching - AGILE COACH NESTA 4 REVOLUcaO INDUSTRIAL ...tdc-globalcode
 
TDC Florianópolis - coaching the agile coach
TDC Florianópolis  - coaching the agile coachTDC Florianópolis  - coaching the agile coach
TDC Florianópolis - coaching the agile coachSamuel Cavalcante
 
TDC2018SP | Trilha Agile Coaching - Como o Agile Coach pode conduzir uma Tran...
TDC2018SP | Trilha Agile Coaching - Como o Agile Coach pode conduzir uma Tran...TDC2018SP | Trilha Agile Coaching - Como o Agile Coach pode conduzir uma Tran...
TDC2018SP | Trilha Agile Coaching - Como o Agile Coach pode conduzir uma Tran...tdc-globalcode
 
Virando a chave de comando-controle para coaching: 5 fatores críticos que con...
Virando a chave de comando-controle para coaching: 5 fatores críticos que con...Virando a chave de comando-controle para coaching: 5 fatores críticos que con...
Virando a chave de comando-controle para coaching: 5 fatores críticos que con...Roseleine Lucas
 
Transformação digital e ambidestria Organizacional
Transformação digital e ambidestria OrganizacionalTransformação digital e ambidestria Organizacional
Transformação digital e ambidestria OrganizacionalFabio Torres
 
Você busca renovação de carreira???
Você busca renovação de carreira???Você busca renovação de carreira???
Você busca renovação de carreira???Annelise Gripp
 
Quando a Cultura DevOps transcede a Tecnologia!
Quando a Cultura DevOps transcede a Tecnologia!Quando a Cultura DevOps transcede a Tecnologia!
Quando a Cultura DevOps transcede a Tecnologia!Annelise Gripp
 
TDC2018SP | Trilha Agile - Los 3 amigos: Como descentralizar a informacao uni...
TDC2018SP | Trilha Agile - Los 3 amigos: Como descentralizar a informacao uni...TDC2018SP | Trilha Agile - Los 3 amigos: Como descentralizar a informacao uni...
TDC2018SP | Trilha Agile - Los 3 amigos: Como descentralizar a informacao uni...tdc-globalcode
 
[GTS-BA] O papel do QA na cultura Ágil
[GTS-BA] O papel do QA na cultura Ágil[GTS-BA] O papel do QA na cultura Ágil
[GTS-BA] O papel do QA na cultura ÁgilGTS Bahia
 
7 ideias para criar e evoluir Equipes Ágeis
7 ideias para criar e evoluir Equipes Ágeis7 ideias para criar e evoluir Equipes Ágeis
7 ideias para criar e evoluir Equipes ÁgeisCoaracy Junior
 
O papel do Agile Coach na transição ágil
O papel do Agile Coach na transição ágilO papel do Agile Coach na transição ágil
O papel do Agile Coach na transição ágilAnnelise Gripp
 
World Agile Summit 2020 - Health Check: a dinâmica que mede a saúde de um tim...
World Agile Summit 2020 - Health Check: a dinâmica que mede a saúde de um tim...World Agile Summit 2020 - Health Check: a dinâmica que mede a saúde de um tim...
World Agile Summit 2020 - Health Check: a dinâmica que mede a saúde de um tim...Annelise Gripp
 
Liderança em uma empresa grande, porém ágil
Liderança em uma empresa grande, porém ágilLiderança em uma empresa grande, porém ágil
Liderança em uma empresa grande, porém ágilHenrique Imbertti Jr.
 
O Papel do Agile Coach na Transformação Ágil - Gustavo Candido
O Papel do Agile Coach na Transformação Ágil - Gustavo CandidoO Papel do Agile Coach na Transformação Ágil - Gustavo Candido
O Papel do Agile Coach na Transformação Ágil - Gustavo CandidoGustavo Candido
 
Quando a Cultura DevOps transcede a Tecnologia
Quando a Cultura DevOps transcede a TecnologiaQuando a Cultura DevOps transcede a Tecnologia
Quando a Cultura DevOps transcede a TecnologiaAnnelise Gripp
 
Precisa se agile coach, com urgência!
Precisa se agile coach, com urgência!Precisa se agile coach, com urgência!
Precisa se agile coach, com urgência!Annelise Gripp
 
Como lidar com comportamentos que surgem numa Escalada Ágil?
Como lidar com comportamentos que surgem numa Escalada Ágil?Como lidar com comportamentos que surgem numa Escalada Ágil?
Como lidar com comportamentos que surgem numa Escalada Ágil?Annelise Gripp
 
A cultura Ágil Spotify: Exemplo de sucesso de Lean startup, Scrum e Kanban
A cultura Ágil Spotify: Exemplo de sucesso de Lean startup, Scrum e KanbanA cultura Ágil Spotify: Exemplo de sucesso de Lean startup, Scrum e Kanban
A cultura Ágil Spotify: Exemplo de sucesso de Lean startup, Scrum e KanbanMarcelo Horacio Fortino
 
Agile coaching gustavo candido (2)
Agile coaching   gustavo candido (2)Agile coaching   gustavo candido (2)
Agile coaching gustavo candido (2)Antonio Polo
 

Mais procurados (20)

Keynote Transformação Ágil - Agile Floripa 2017
Keynote Transformação Ágil - Agile Floripa 2017Keynote Transformação Ágil - Agile Floripa 2017
Keynote Transformação Ágil - Agile Floripa 2017
 
TDC2018SP | Trilha Agile Coaching - AGILE COACH NESTA 4 REVOLUcaO INDUSTRIAL ...
TDC2018SP | Trilha Agile Coaching - AGILE COACH NESTA 4 REVOLUcaO INDUSTRIAL ...TDC2018SP | Trilha Agile Coaching - AGILE COACH NESTA 4 REVOLUcaO INDUSTRIAL ...
TDC2018SP | Trilha Agile Coaching - AGILE COACH NESTA 4 REVOLUcaO INDUSTRIAL ...
 
TDC Florianópolis - coaching the agile coach
TDC Florianópolis  - coaching the agile coachTDC Florianópolis  - coaching the agile coach
TDC Florianópolis - coaching the agile coach
 
TDC2018SP | Trilha Agile Coaching - Como o Agile Coach pode conduzir uma Tran...
TDC2018SP | Trilha Agile Coaching - Como o Agile Coach pode conduzir uma Tran...TDC2018SP | Trilha Agile Coaching - Como o Agile Coach pode conduzir uma Tran...
TDC2018SP | Trilha Agile Coaching - Como o Agile Coach pode conduzir uma Tran...
 
Virando a chave de comando-controle para coaching: 5 fatores críticos que con...
Virando a chave de comando-controle para coaching: 5 fatores críticos que con...Virando a chave de comando-controle para coaching: 5 fatores críticos que con...
Virando a chave de comando-controle para coaching: 5 fatores críticos que con...
 
Transformação digital e ambidestria Organizacional
Transformação digital e ambidestria OrganizacionalTransformação digital e ambidestria Organizacional
Transformação digital e ambidestria Organizacional
 
Você busca renovação de carreira???
Você busca renovação de carreira???Você busca renovação de carreira???
Você busca renovação de carreira???
 
Quando a Cultura DevOps transcede a Tecnologia!
Quando a Cultura DevOps transcede a Tecnologia!Quando a Cultura DevOps transcede a Tecnologia!
Quando a Cultura DevOps transcede a Tecnologia!
 
TDC2018SP | Trilha Agile - Los 3 amigos: Como descentralizar a informacao uni...
TDC2018SP | Trilha Agile - Los 3 amigos: Como descentralizar a informacao uni...TDC2018SP | Trilha Agile - Los 3 amigos: Como descentralizar a informacao uni...
TDC2018SP | Trilha Agile - Los 3 amigos: Como descentralizar a informacao uni...
 
[GTS-BA] O papel do QA na cultura Ágil
[GTS-BA] O papel do QA na cultura Ágil[GTS-BA] O papel do QA na cultura Ágil
[GTS-BA] O papel do QA na cultura Ágil
 
7 ideias para criar e evoluir Equipes Ágeis
7 ideias para criar e evoluir Equipes Ágeis7 ideias para criar e evoluir Equipes Ágeis
7 ideias para criar e evoluir Equipes Ágeis
 
O papel do Agile Coach na transição ágil
O papel do Agile Coach na transição ágilO papel do Agile Coach na transição ágil
O papel do Agile Coach na transição ágil
 
World Agile Summit 2020 - Health Check: a dinâmica que mede a saúde de um tim...
World Agile Summit 2020 - Health Check: a dinâmica que mede a saúde de um tim...World Agile Summit 2020 - Health Check: a dinâmica que mede a saúde de um tim...
World Agile Summit 2020 - Health Check: a dinâmica que mede a saúde de um tim...
 
Liderança em uma empresa grande, porém ágil
Liderança em uma empresa grande, porém ágilLiderança em uma empresa grande, porém ágil
Liderança em uma empresa grande, porém ágil
 
O Papel do Agile Coach na Transformação Ágil - Gustavo Candido
O Papel do Agile Coach na Transformação Ágil - Gustavo CandidoO Papel do Agile Coach na Transformação Ágil - Gustavo Candido
O Papel do Agile Coach na Transformação Ágil - Gustavo Candido
 
Quando a Cultura DevOps transcede a Tecnologia
Quando a Cultura DevOps transcede a TecnologiaQuando a Cultura DevOps transcede a Tecnologia
Quando a Cultura DevOps transcede a Tecnologia
 
Precisa se agile coach, com urgência!
Precisa se agile coach, com urgência!Precisa se agile coach, com urgência!
Precisa se agile coach, com urgência!
 
Como lidar com comportamentos que surgem numa Escalada Ágil?
Como lidar com comportamentos que surgem numa Escalada Ágil?Como lidar com comportamentos que surgem numa Escalada Ágil?
Como lidar com comportamentos que surgem numa Escalada Ágil?
 
A cultura Ágil Spotify: Exemplo de sucesso de Lean startup, Scrum e Kanban
A cultura Ágil Spotify: Exemplo de sucesso de Lean startup, Scrum e KanbanA cultura Ágil Spotify: Exemplo de sucesso de Lean startup, Scrum e Kanban
A cultura Ágil Spotify: Exemplo de sucesso de Lean startup, Scrum e Kanban
 
Agile coaching gustavo candido (2)
Agile coaching   gustavo candido (2)Agile coaching   gustavo candido (2)
Agile coaching gustavo candido (2)
 

Semelhante a Como se tornar um Agile Jedi

[Pcamp19] - O Design Ops não vai salvar sua empresa - Livia Amorim | QuintoAndar
[Pcamp19] - O Design Ops não vai salvar sua empresa - Livia Amorim | QuintoAndar[Pcamp19] - O Design Ops não vai salvar sua empresa - Livia Amorim | QuintoAndar
[Pcamp19] - O Design Ops não vai salvar sua empresa - Livia Amorim | QuintoAndarProduct Camp Brasil
 
Sua Gestão é Ágil?
Sua Gestão é Ágil?Sua Gestão é Ágil?
Sua Gestão é Ágil?Teresa Maciel
 
Agilidade além do scrum
Agilidade além do scrumAgilidade além do scrum
Agilidade além do scrumMichel Cordeiro
 
Transformação ágil em uma grande empresa, um post-it por vez!
Transformação ágil em uma grande empresa, um post-it por vez! Transformação ágil em uma grande empresa, um post-it por vez!
Transformação ágil em uma grande empresa, um post-it por vez! Adriano Tavares
 
CBS Partners - Corporate Performance
CBS Partners - Corporate PerformanceCBS Partners - Corporate Performance
CBS Partners - Corporate PerformanceCyrille Schneider
 
Treinamento Agile Coach
Treinamento Agile CoachTreinamento Agile Coach
Treinamento Agile CoachSilas Serpa
 
Workshop - Agile Coach
Workshop - Agile CoachWorkshop - Agile Coach
Workshop - Agile CoachSilas Serpa
 
Transformacao e sustentacao agil
Transformacao e sustentacao agilTransformacao e sustentacao agil
Transformacao e sustentacao agilMauricio Correa
 
Palestra Transformação Ágil - CBGPL 2019
Palestra Transformação Ágil - CBGPL 2019Palestra Transformação Ágil - CBGPL 2019
Palestra Transformação Ágil - CBGPL 2019Adriano Tavares
 
Tutorial Scrum Experience mai2019_v1.pdf
Tutorial Scrum Experience mai2019_v1.pdfTutorial Scrum Experience mai2019_v1.pdf
Tutorial Scrum Experience mai2019_v1.pdfMarcio Camargo
 
Soluções empresariais ELLITE Consultoria
Soluções empresariais ELLITE ConsultoriaSoluções empresariais ELLITE Consultoria
Soluções empresariais ELLITE ConsultoriaELLITE_Consultoria
 
ELLITE Consultoria e Treinamento
ELLITE Consultoria e TreinamentoELLITE Consultoria e Treinamento
ELLITE Consultoria e TreinamentoELLITE_Consultoria
 
Implementando a Gestão por Competências
Implementando a Gestão por CompetênciasImplementando a Gestão por Competências
Implementando a Gestão por CompetênciasKenneth Corrêa
 
Gestão Ágil: Desafios das organizações com Management 3.0
Gestão Ágil: Desafios das organizações com Management 3.0Gestão Ágil: Desafios das organizações com Management 3.0
Gestão Ágil: Desafios das organizações com Management 3.0Vladson Freire
 

Semelhante a Como se tornar um Agile Jedi (20)

[Pcamp19] - O Design Ops não vai salvar sua empresa - Livia Amorim | QuintoAndar
[Pcamp19] - O Design Ops não vai salvar sua empresa - Livia Amorim | QuintoAndar[Pcamp19] - O Design Ops não vai salvar sua empresa - Livia Amorim | QuintoAndar
[Pcamp19] - O Design Ops não vai salvar sua empresa - Livia Amorim | QuintoAndar
 
Palestra Agile Mindset | Ago-21
Palestra Agile Mindset | Ago-21Palestra Agile Mindset | Ago-21
Palestra Agile Mindset | Ago-21
 
Sua Gestão é Ágil?
Sua Gestão é Ágil?Sua Gestão é Ágil?
Sua Gestão é Ágil?
 
Squads Inteligentes com TechLead.pdf
Squads Inteligentes com TechLead.pdfSquads Inteligentes com TechLead.pdf
Squads Inteligentes com TechLead.pdf
 
Agilidade além do scrum
Agilidade além do scrumAgilidade além do scrum
Agilidade além do scrum
 
Portfolio Mayra de Souza Machado
Portfolio Mayra de Souza MachadoPortfolio Mayra de Souza Machado
Portfolio Mayra de Souza Machado
 
Transformação ágil em uma grande empresa, um post-it por vez!
Transformação ágil em uma grande empresa, um post-it por vez! Transformação ágil em uma grande empresa, um post-it por vez!
Transformação ágil em uma grande empresa, um post-it por vez!
 
CBS Partners - Corporate Performance
CBS Partners - Corporate PerformanceCBS Partners - Corporate Performance
CBS Partners - Corporate Performance
 
Treinamento Agile Coach
Treinamento Agile CoachTreinamento Agile Coach
Treinamento Agile Coach
 
Workshop - Agile Coach
Workshop - Agile CoachWorkshop - Agile Coach
Workshop - Agile Coach
 
Transformacao e sustentacao agil
Transformacao e sustentacao agilTransformacao e sustentacao agil
Transformacao e sustentacao agil
 
Portfolio Consultora Coletivo Ação | Mayra de Souza Machado
Portfolio Consultora Coletivo Ação | Mayra de Souza MachadoPortfolio Consultora Coletivo Ação | Mayra de Souza Machado
Portfolio Consultora Coletivo Ação | Mayra de Souza Machado
 
Palestra Transformação Ágil - CBGPL 2019
Palestra Transformação Ágil - CBGPL 2019Palestra Transformação Ágil - CBGPL 2019
Palestra Transformação Ágil - CBGPL 2019
 
Coaching: construindo caminhos para a aprendizagem continuada
Coaching: construindo caminhos para a aprendizagem continuadaCoaching: construindo caminhos para a aprendizagem continuada
Coaching: construindo caminhos para a aprendizagem continuada
 
Tutorial Scrum Experience mai2019_v1.pdf
Tutorial Scrum Experience mai2019_v1.pdfTutorial Scrum Experience mai2019_v1.pdf
Tutorial Scrum Experience mai2019_v1.pdf
 
Curso meg em busca de campeões
Curso meg  em busca de campeõesCurso meg  em busca de campeões
Curso meg em busca de campeões
 
Soluções empresariais ELLITE Consultoria
Soluções empresariais ELLITE ConsultoriaSoluções empresariais ELLITE Consultoria
Soluções empresariais ELLITE Consultoria
 
ELLITE Consultoria e Treinamento
ELLITE Consultoria e TreinamentoELLITE Consultoria e Treinamento
ELLITE Consultoria e Treinamento
 
Implementando a Gestão por Competências
Implementando a Gestão por CompetênciasImplementando a Gestão por Competências
Implementando a Gestão por Competências
 
Gestão Ágil: Desafios das organizações com Management 3.0
Gestão Ágil: Desafios das organizações com Management 3.0Gestão Ágil: Desafios das organizações com Management 3.0
Gestão Ágil: Desafios das organizações com Management 3.0
 

Mais de Dairton Bassi

Atingindo Objetivos com OKRs
Atingindo Objetivos com OKRsAtingindo Objetivos com OKRs
Atingindo Objetivos com OKRsDairton Bassi
 
Melhores práticas para reuniões altamente eficazes
Melhores práticas para reuniões altamente eficazesMelhores práticas para reuniões altamente eficazes
Melhores práticas para reuniões altamente eficazesDairton Bassi
 
Práticas do Extreme Agile
Práticas do Extreme AgilePráticas do Extreme Agile
Práticas do Extreme AgileDairton Bassi
 
Práticas do Extreme Agile
Práticas do Extreme AgilePráticas do Extreme Agile
Práticas do Extreme AgileDairton Bassi
 
Combinando MVPs e Continuous Delivery com Análise de Negócios
Combinando MVPs e Continuous Delivery com Análise de NegóciosCombinando MVPs e Continuous Delivery com Análise de Negócios
Combinando MVPs e Continuous Delivery com Análise de NegóciosDairton Bassi
 
Estatísticas do Agile Trends 2013
Estatísticas do Agile Trends 2013Estatísticas do Agile Trends 2013
Estatísticas do Agile Trends 2013Dairton Bassi
 
Entendendo Scrum, Kanban e Programação Extrema
Entendendo Scrum, Kanban e Programação ExtremaEntendendo Scrum, Kanban e Programação Extrema
Entendendo Scrum, Kanban e Programação ExtremaDairton Bassi
 
Abertura AgileBrazil 2012
Abertura AgileBrazil 2012Abertura AgileBrazil 2012
Abertura AgileBrazil 2012Dairton Bassi
 
Como manter sua equipe produtiva e motivada
Como manter sua equipe produtiva e motivadaComo manter sua equipe produtiva e motivada
Como manter sua equipe produtiva e motivadaDairton Bassi
 

Mais de Dairton Bassi (11)

Atingindo Objetivos com OKRs
Atingindo Objetivos com OKRsAtingindo Objetivos com OKRs
Atingindo Objetivos com OKRs
 
Melhores práticas para reuniões altamente eficazes
Melhores práticas para reuniões altamente eficazesMelhores práticas para reuniões altamente eficazes
Melhores práticas para reuniões altamente eficazes
 
Práticas do Extreme Agile
Práticas do Extreme AgilePráticas do Extreme Agile
Práticas do Extreme Agile
 
Práticas do Extreme Agile
Práticas do Extreme AgilePráticas do Extreme Agile
Práticas do Extreme Agile
 
Combinando MVPs e Continuous Delivery com Análise de Negócios
Combinando MVPs e Continuous Delivery com Análise de NegóciosCombinando MVPs e Continuous Delivery com Análise de Negócios
Combinando MVPs e Continuous Delivery com Análise de Negócios
 
Estatísticas do Agile Trends 2013
Estatísticas do Agile Trends 2013Estatísticas do Agile Trends 2013
Estatísticas do Agile Trends 2013
 
Entendendo Scrum, Kanban e Programação Extrema
Entendendo Scrum, Kanban e Programação ExtremaEntendendo Scrum, Kanban e Programação Extrema
Entendendo Scrum, Kanban e Programação Extrema
 
Abertura AgileBrazil 2012
Abertura AgileBrazil 2012Abertura AgileBrazil 2012
Abertura AgileBrazil 2012
 
Como manter sua equipe produtiva e motivada
Como manter sua equipe produtiva e motivadaComo manter sua equipe produtiva e motivada
Como manter sua equipe produtiva e motivada
 
O sistema Kanban
O sistema KanbanO sistema Kanban
O sistema Kanban
 
TDD para Java EE
TDD para Java EETDD para Java EE
TDD para Java EE
 

Como se tornar um Agile Jedi